RAPPORT ANNUEL 2016 | 13 DES EFFORTS RÉCOMPENSÉS Prix prestigieux En 2016, lors de la journée Celent de l’inno- vation qui s’est tenue à New York, Promutuel Assurance a reçu le prix Celent dans la catégorie Innovation et technologies émer- gentes. C’est sa plateforme de formation en ligne CAMPUS, conçue avec Solutions Komuna et pour laquelle V-NEO et Ellicom ont développé un programme de formation, qui lui a encore une fois valu un honneur prestigieux. Son outil de gestion des polices en assu- rance entreprise et agricole lui a aussi permis de remporter le prix Technologies de l’information du Project Management Institute Lévis-Québec; un OCTAS dans la catégorie Capital humain, conjointement avec Ellicom et Solutions Komuna; et une médaille d’argent aux 2016 People’s Choice de l’Insurance Canada Technology Awards. Ordre du Mérite coopératif et mutualiste québécois L’engagement exceptionnel d’un bâtisseur, M. Guy Lefebvre, a été salué en 2016 lors- qu’il a reçu l’Ordre du Mérite coopératif et mutualiste québécois. Reconnu par ses pairs comme un vrai coopérateur dans l’âme, M. Lefebvre incarne en tous points la philosophie mutualiste. Durant plus de 35 ans, il a notamment occupé diverses fonctions d’administrateur au sein du Groupe, et nous lui en sommes très reconnaissants. MOBILISÉS POUR UN SUCCÈS COMMUN Dans les dernières années, Promutuel Assurance s’est donné des objectifs de transformation ambitieux qui, pour être atteints, exigeaient une grande force de mobilisation de la part de ses employés. C’est grâce à leur travail, à leur passion et à leur détermination que nous poursuivons notre développement et que nous sommes toujours là, depuis 1852, pour offrir ce qu’il y a de mieux à nos assurés. Nous remercions aussi les administrateurs et les dirigeants des différentes entités du Groupe. Ils assument des tâches complexes et très exigeantes, notamment compte tenu des mutations qui caractérisent notre industrie. Ils ont d’ailleurs su démontrer leur capacité d’adaptation dans le cadre des changements apportés à notre mode de gou- vernance, ce qui traduit leur désir de contri- buer efficacement à un succès commun. Administrateurs, dirigeants, employés… C’est la somme des talents de toutes ces ressources de notre organisation qui nous permet d’être toujours là pour continuer à voir loin devant. LE PRÉSIDENT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION, OMER BOUCHARD LE CHEF DE LA DIRECTION, SYLVAIN FAUCHON, FCAS, FICA